Aie...Quand personne ne répond..!!

Le désarroi, aujourd'hui, des employeurs et paradoxalement, le même chez les candidats.

Sommes nous, actuellement, dans une société d'impolitesse déguisée..

Il serait juste de rappeler certaines règles, expliquer dans quelle mesure cela peut être contraignant..

D'une partie ou de l'autre, lorsqu'un entretien d'embauche est positif, nous nous dirigeons vers cette offre ou ce postulant, le poste est potentiellement attractif, les deux parties s'engagent verbalement et là.. Pas de nouvelles.

Difficile de se projeter ou s'engager sur un autre poste ou candidat, on est dans l'attente, on appelle, on rappelle.. plus de nouvelles.. Déception et on en fait une généralité après avoir subi à plusieurs reprises cette situation, vient une forme de révolte...

Aujourd'hui, reprenons nos valeurs, respectons nous, peu importe les répercutions, qui finalement, seront vite oubliées dès l'instant ou nous aurons échangé, c'est peut-être juste un appel désagréable sur le coup ou pas... mais s'il vous plait.. juste un coup de fil ou même un sms.

A partir de là, nous savons où aller et pouvons continuer nos recherches.

C'est une situation de plus en plus fréquente, celle que vous même avez déjà

vécu certainement, elle n'est pas agréable et je l'entends régulièrement.

Préservons une communication vivante entre employeur et candidat avant que cela devienne un cliché..